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NEO: un millón de jóvenes, un millón de oportunidades. La iniciativa Nuevas Oportunidades de Empleo para jóvenes o NEO (New Employment Opportunities for youth) aborda el desempleo juvenil en la región de América Latina y el Caribe poniendo en práctica una ecuación innovadora a nivel mundial: alianzas multisectoriales o alianzas público-privadas para el cambio social. Pero ¿qué hace, para qué lo hace y cómo lo hace? ¿está funcionando?. Aquí te lo contamos.

Latest Episodes

NEO: Episodio #4 - Aprendizajes de la iniciativa NEO y retos pendientes para la región.

Después de tres episodios, te hemos contado la huella palpable que NEO ha dejado en LAC y, aunque la iniciativa termine su fase piloto de cinco años, lo cierto es que la vida de cientos de miles de jóvenes han cambiado gracias a mejores oportunidades de empleos y salarios. Más importante aún es que, por su enfoque innovador y gracias a una agenda de conocimiento, NEO ha ampliado la frontera del conocimiento en empleabilidad juvenil en la región aportando nuevos aprendizajes. Estos aprendizajes nos ayudarán a la mejora continua y a seguir ampliando un futuro lleno de oportunidades para otros cientos de miles de jóvenes con mejores habilidades para los trabajos del futuro y con mejores oportunidades de empleo. Pero todavía quedan grandes retos pendientes... ¿cuáles son estos aprendizajes y retos pendientes?. Aquí te los contamos.

52 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #4 - Aprendizajes de la iniciativa NEO y retos pendientes para la región.

NEO: Episodio #3 - Soluciones e innovaciones en empleabilidad juvenil.

Hay una serie de elementos que hacen que NEO sea original en la innovación. Trabajar en alianzas activa nuevas soluciones, hace más eficientes los procesos, libera recursos, genera innovación y mejora la capacidad de respuesta a los nuevos retos. Gracias al trabajo articulado de los miembros de las alianzas NEO, se están probando, documentando y sistematizando innovaciones para tener evidencias y poderlas difundir para apoyar los procesos de mejora en políticas públicas. Pero, ¿cuáles son estas soluciones?. Hoy vamos a hablar de 3 soluciones desarrolladas a nivel regional.

72 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #3 - Soluciones e innovaciones en empleabilidad juvenil.

NEO: Episodio #2 - Alianzas público-privadas para el cambio social.

Alianzas público-privadas para el cambio social. Aunque la ONU en el 2016 incluyó las alianzas como modelo para alcanzar los objetivos de la Agenda de Desarrollo Sostenible 2030 y el BID en su última publicación de 2018 ¨El futuro del Trabajo:perspectivas regionales¨ también las invoca para aprovechar los avances tecnológicos y a su vez, minimizar los riesgos de exclusión, el modelo de alianza para solucionar problemas sociales es muy novedoso. “NEO: un millón de jóvenes, un millón de oportunidades” aborda el tema del desempleo juvenil en la región poniendo en práctica una ecuación innovadora a nivel mundial: alianzas multisectoriales.

82 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #2 - Alianzas público-privadas para el cambio social.

NEO: Episodio #1 - Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe

Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe. En América Latina y el Caribe hay 148 millones de jóvenes de 15 a 29 años de edad, que representan el 40% de la población en edad de trabajar. Sin embargo: existe un número importante de jóvenes que ni están estudiando ni participan del mercado laboral; también muchos están en alguna situación considerada como riesgo social; la tasa de desempleo juvenil es muy superior a la de los adultos; y aquellos jóvenes que trabajan, la mayoría lo hacen en puestos de trabajo informales, es decir, sin seguro social, vacaciones, beneficios de jubilación o pensión, etc.Al mismo tiempo la mitad de las empresas de la región enfrentan dificultades para encontrar trabajadores calificados, especialmente para puestos técnicos y oficios, porque los candidatos no tienen las competencias requeridas o carecen de habilidades para la vida, como la responsabilidad y el trabajo en equipo. La iniciativa NEO contribuye a cerrar la brecha entre ...

74 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #1 - Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe
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NEO: Episodio #4 - Aprendizajes de la iniciativa NEO y retos pendientes para la región.

Después de tres episodios, te hemos contado la huella palpable que NEO ha dejado en LAC y, aunque la iniciativa termine su fase piloto de cinco años, lo cierto es que la vida de cientos de miles de jóvenes han cambiado gracias a mejores oportunidades de empleos y salarios. Más importante aún es que, por su enfoque innovador y gracias a una agenda de conocimiento, NEO ha ampliado la frontera del conocimiento en empleabilidad juvenil en la región aportando nuevos aprendizajes. Estos aprendizajes nos ayudarán a la mejora continua y a seguir ampliando un futuro lleno de oportunidades para otros cientos de miles de jóvenes con mejores habilidades para los trabajos del futuro y con mejores oportunidades de empleo. Pero todavía quedan grandes retos pendientes... ¿cuáles son estos aprendizajes y retos pendientes?. Aquí te los contamos.

52 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #3 - Soluciones e innovaciones en empleabilidad juvenil.

Hay una serie de elementos que hacen que NEO sea original en la innovación. Trabajar en alianzas activa nuevas soluciones, hace más eficientes los procesos, libera recursos, genera innovación y mejora la capacidad de respuesta a los nuevos retos. Gracias al trabajo articulado de los miembros de las alianzas NEO, se están probando, documentando y sistematizando innovaciones para tener evidencias y poderlas difundir para apoyar los procesos de mejora en políticas públicas. Pero, ¿cuáles son estas soluciones?. Hoy vamos a hablar de 3 soluciones desarrolladas a nivel regional.

72 MIN2018 NOV 14
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Alianzas público-privadas para el cambio social. Aunque la ONU en el 2016 incluyó las alianzas como modelo para alcanzar los objetivos de la Agenda de Desarrollo Sostenible 2030 y el BID en su última publicación de 2018 ¨El futuro del Trabajo:perspectivas regionales¨ también las invoca para aprovechar los avances tecnológicos y a su vez, minimizar los riesgos de exclusión, el modelo de alianza para solucionar problemas sociales es muy novedoso. “NEO: un millón de jóvenes, un millón de oportunidades” aborda el tema del desempleo juvenil en la región poniendo en práctica una ecuación innovadora a nivel mundial: alianzas multisectoriales.

82 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #1 - Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe

Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe. En América Latina y el Caribe hay 148 millones de jóvenes de 15 a 29 años de edad, que representan el 40% de la población en edad de trabajar. Sin embargo: existe un número importante de jóvenes que ni están estudiando ni participan del mercado laboral; también muchos están en alguna situación considerada como riesgo social; la tasa de desempleo juvenil es muy superior a la de los adultos; y aquellos jóvenes que trabajan, la mayoría lo hacen en puestos de trabajo informales, es decir, sin seguro social, vacaciones, beneficios de jubilación o pensión, etc.Al mismo tiempo la mitad de las empresas de la región enfrentan dificultades para encontrar trabajadores calificados, especialmente para puestos técnicos y oficios, porque los candidatos no tienen las competencias requeridas o carecen de habilidades para la vida, como la responsabilidad y el trabajo en equipo. La iniciativa NEO contribuye a cerrar la brecha entre ...

74 MIN2018 NOV 14
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NEO: Episodio #1 - Empleabilidad juvenil en América Latina y el Caribe
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